（上接第5版）衡水中院、故城法院先后被评为“全国维护妇女儿童权益先进集体”。大力推进人民法庭建设，将乡镇法庭工作主动融入基层综治中心工作，大力加强与基层政法单位、基层自治组织、基层调解组织对接，推进基层治理体系和治理能力现代化。安平县法院大何庄法庭被评为“全国法院人民法庭工作先进集体”。

该院建设了功能完备的诉讼服务中心，为群众提供丰富快捷的纠纷解决渠道和“一站式”高品质诉讼服务。做到一网通办、一站通办、一号通办，优化登记立案，推动立案“一次办结”，全面实现了网上立案、自主立案、跨域立案。拓宽在线多元解纷网络，充分融合工会、共青团、妇联、律师等各方力量，加大对各类纠纷的调解力度，全市法院诉前调解纠纷7.5万件，衡水“万人成讼率”居全省法院第一，中院立案庭荣立集体一等功。

衡水中院研发运行了“码上通”系统，既有效落实了“三个规定”，为当事人和法官沟通开辟了一条信息化、机制化渠道，做到了关后门、开前门，方便释法明理，力促定分止争。这一做法得到省法院充分肯定，并被作为河北省“我为群众办实事”实践活动的三项亮点工作之一，上报全国教整办。

强化改革创新 司法能力现代化开拓新局面

衡水法院在全省法院首开先河，对案件合议过程全程录音录像，着力推进合议庭合议实质化，促使每个法官对案件处理都充分发表意见，促进了案件质量提高。推行结案审查制度，确定由审判管理部门对报结案件的裁判文书、电子卷宗、庭审录像进行形式审查，确保信息完整准确、判项明确具体、可供执行。率先应用重大敏感案件排查系统，压实院庭长审判管理责任，对“四类案件”加强监督管理，实现从个案请示汇报向全员、全程、实时监管转变。

该院全面推进智慧法院建设。充分发挥信息化在新时代司法工作中的重要作用，推动智审系统深度应用，在全省法院率先实现电子卷宗随案同步生成、一键归档，大幅减少法官案头工作量。最大限度减轻当事人往返奔波。坚持司法公开，着力构建了开放、动态、透明、便民的阳光司法机制。

积极配合人大开展专项调研和执法检查，桃城区法院被省人大常委会确定为全省法院唯一的基层立法联系点。深入开展法律“八进”，衡水市中院被评为“全国法院司法宣传工作先进单位”。

从严管党治院 队伍建设取得新成效

该院对全市法院重点工作实行项目化管理，明确责任领导、责任部门、完成期限，做到挂图作战，到期要账，推动重点工作高质量完成。全院从院长到干警每日撰写日志推送到工作群，领导干部文不过夜、事不隔天，各项工作“日清日结”。这一做法促进了全院干事创业氛围的形成，提高了工作质效。

打造法官自我培训机制，举办“民商事大讲堂”15期、“执行有课”66期、“刑事在线”2期，培训内容涵盖了全部业务，切实提升了干警专业素养。

创设了黄牌警告制度，对照八项规定和审判执行等各项工作纪律，强化日常监管，对于各种不规范、不够党政纪处分的轻微违纪行为，一律给予黄牌警告，年内累计3张黄牌以上的，取消评先评优资格，并给予相应的党政纪处分。领导带头填报内外部人员过问案件情况，把“三个规定”落地落实。

通过队伍教育整顿，狠抓查纠整改，认真落实“自查从宽、被查从严”政策。从两级法院抽调了24名资深法官，开展三轮评查核查，重点线索清仓见底。聚焦“6+2+2”顽瘴痼疾，做到一个顽瘴痼疾有一个专班，一套整治方案，一系列动作，一个好成果，顽瘴痼疾得到有力整治。较好完成了筑牢政治忠诚、清除害群之马、整治顽瘴痼疾、弘扬英模精神“四大任务”。教育整顿工作得到中央第二督导组、省第九指导组充分肯定，在全省法院作了典型发言，在政法队伍教育整顿专项群众满意度测评中，衡水名列全省法院第一。