河北法制报讯　（记者　郑伟）7月1日，雄安新区执行工作委员会、行政争议化解委员会2022年工作会议召开。雄安新区党工委委员、管委会副主任，执行工作委员会主任，行政争议化解委员会常务副主任陈峰出席会议并讲话。

记者从会议上获悉，2021年，雄安新区强力推动综合治理、源头治理执行难大格局常态化机制落地落实，建立行政争议多元化解长效机制，形成部门协调联动的强大合力，“基本解决执行难”任务如期完成，“切实解决执行难”工作稳步推进；行政争议化解委员会各成员单位坚持政治站位，密切沟通协作，依法保障了行政相对人的合法权益，促进了行政机关依法行政，为新区征迁安置、项目建设等重点工作顺利进行提供了有力保障。雄安新区执行工作和行政争议化解工作得到了雄安新区党工委、省法院和中央政法委的充分肯定。

会议指出，要提高政治站位，明确政治方向，雄安新区各级党委进一步加强统筹协调，充分发挥联席会议、府院联动会议制度优势，调动各方资源力量，加强组织保障和工作保障，为切实解决执行难、妥善化解行政争议提供有力保障。要坚持以人民为中心，切实维护百姓权益，在行政争议化解工作中注重源头化解、做好预防工作，对事关群众切身利益、可能影响社会稳定的纠纷，提前研判、主动服务，畅通救济渠道，保障群众表达意愿。充分运用好一站式多元解纷中心平台，有效畅通多种渠道，让人民群众及时表达民情民意。

会议强调，要创新方法推进执行工作、行政争议实质性化解工作。一方面要积极推进雄安新区执行工作“四统一”改革，有效整合执行工作力量，围绕建立切实解决执行难长效机制，积极探索适合雄安新区实际的执行工作体制改革，努力打造执行工作体制新样板；另一方面要创新行政执法、行政复议、行政争议化解、行政诉讼相关工作的对接机制，从速从快实质性化解行政争议，通过加强联动，优化机制，群策群力，为创造“妙不可言、心向往之”的典范城市贡献法治力量，为喜迎二十大胜利召开营造良好的法治环境。