河北法制报讯　（记者　梁燕　通讯员　郭腾旭）12月5日，赤城县人民法院成功调解一起劳务合同纠纷案，农民工何某如愿拿到劳务费6000元。

2022年7月，赵某雇用何某给其位于北京市延庆区的某医院建垃圾池，并约定每天200元工资。何某共工作30天，应得工资6000元，但赵某迟迟不予支付。何某多次索要都被赵某以各种理由推脱，为维护自身合法权益，于今年11月27日向赤城县法院提起诉讼。

11月28日，法院受理案件后，诉前调解团队刘玉涛、张晓宇立即召集双方当事人进行调解。调解过程中，何某因迟迟拿不到工资，情绪比较激动，赵某坚持称其支付有困难。双方言语不合，赵某起身离开，不愿继续调解。

考虑到何某老两口儿来法院一趟路途遥远，如果调解不成，会增加诉讼成本，于是刘玉涛即刻起身追至楼梯口，将赵某叫回。法官一边安抚何某情绪，引导其心平气和地协商解决，一边对赵某释法明理，讲明其拒不支付农民工工资的法律后果，引导其作出付款计划。一番沟通后，当事双方达成调解协议，赵某承诺于12月5日前一次性支付何某工资款6000元。

案件履行期限临近时，法官及时给赵某打电话，督促其履行支付义务，告知其不履行生效法律文书的后果，同时联系何某让其等待领款通知。在法官锲而不舍的催促下，12月5日下午，赵某将全部钱款兑现，何某如愿领到工资款6000元。至此，这场劳务纠纷圆满化解。