□　本报记者　吴艳丽　刘卫峰

在全国“八五”普法工作的浪潮中，国网冀北电力有限公司唐山供电公司（以下简称国网唐山供电公司）凭借卓越的表现脱颖而出，荣获全国“八五”普法中期表现突出的单位。这一荣誉的背后，凝聚着国网唐山供电公司在普法工作上的不懈探索与努力。日前，记者走进这家公司，探寻其普法工作的成功密码 。

定好目标

推进分类普法

“从全国‘八五’普法工作启动之初，我们就确立了清晰明确的目标。”国网唐山供电公司总经理助理兼办公室主任宁亮介绍说，该目标着重体现领导干部层面的法治意识、法治思维与法治能力的提升，关注员工层面对于法律法规的知晓程度、对法治精神的认同度以及参与法治实践的积极程度，推动实现公司依法经营管理水平和全员法治素养的显著提升，推动形成办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的良好法治环境，逐步构建起融合法治理念、法治精神、法治思维、法治实践的“四位一体”企业法治文化。

为达成这一目标，该公司对重点普法对象进行了细致分类，涵盖领导干部、管理人员、一线员工、新入职员工以及服务对象和社会公众这五大类。

宁亮以一线员工的法治宣传教育内容为例进一步说明，根据岗位特点和工作性质，他们借助班组学习、专业培训等途径，组织一线员工重点学习常用法律知识，尤其是与本职工作及切身利益紧密相关的法律法规和公司制度，引导一线员工严格执行本岗位的法律法规、规章制度和行为规范，确保工作依法开展，并规定年度学法时间不少于30课时。

刘娜是公司办公室的五级职员。她说，自己既是法律知识的学习者，也是普法工作的践行者。“我在公司负责档案管理工作，保密法是我必须深入学习的内容，同时也要向县区公司同类岗位的人员进行普法。”刘娜表示，在工作中，面对向外传送资料的情况，学习保密法后，她能更好地做好相关工作。

明确了普法目标和对象后，要顺利推进普法工作，离不开制度保障。国网唐山供电公司为确保普法目标的顺利实现，制定了一系列具体措施，包括设立专门的普法机构、明确各部门和人员的职责分工、强化人员培训、积极招聘志愿者和兼职人员并持续优化人员配置。

立足工作

让普法更接地气

普法并非孤立存在，只有与本职工作深度融合，才能充分发挥其效能。国网唐山供电公司一方面通过举办安全生产法律法规讲座、培训班等活动，帮助员工深入理解和掌握安全生产相关法律法规；另一方面，充分利用企业宣传栏、内部网站等渠道广泛发布安全生产法律法规知识，切实提高员工的法律素养和安全生产意识。

李靖慧是国网唐山供电公司迁西县供电分公司办公室的员工。她谈到公司的法治氛围是在潜移默化中形成的，每天上班打开电脑，就能从公司线上办公系统中看到市公司组织的各类普法宣传活动。此外，国网唐山供电公司大力推动安全生产法治文化建设，全力营造“人人讲安全 事事为安全”的法治文化氛围，让员工在日常工作中不知不觉地接受法治教育。

为切实促进普法效果，推动电力工作更好开展，国网唐山供电公司着实下了一番苦功。据宁亮介绍，公司依据供电企业常见的法律风险点，精心编写贴合实际的情景剧本，并邀请员工参与角色扮演。通过这种接地气的普法传播方式，让员工能够在模拟场景中亲身体验法律问题的产生与解决过程，直观地理解法律规定和程序。

活学活用

在法治实践中显身手

事实上，国网唐山供电公司的普法内容不仅仅局限在电力、安全等与工作息息相关的法律法规，还广泛涵盖了民事、经济等多个领域的法律知识，构建起了一个全方位的法律知识普及体系。

李靖慧介绍，自2021年1月1日《中华人民共和国民法典》正式施行起，公司便在相当长的一段时间内，将普法宣传的重点聚焦于这部法典，并通过多种形式，引导职工深入学习民法典的各项条款。不仅如此，在每年的12月4日，公司也会积极开展形式多样的宪法学习活动，在公司内部营造出浓厚的学法氛围。

长期浸润在这样浓厚的普法环境中，国网唐山供电公司职工的法律意识得到了显著提升。大家在日常工作和生活中处理问题时，逐渐养成了以法律为依据的思维习惯，依法解决问题的能力也不断增强。这种能力的提升，不仅在工作中发挥了重要作用，有效化解了各种工作矛盾，避免了法律风险，还延伸到职工的日常生活里，帮助他们解决了许多生活中的纠纷。

刘娜的经历便是一个生动的例证。据她介绍，其亲戚因地下室被淹且物业公司拒绝维修，愤而拒交物业费，最终遭到物业公司起诉。刘娜凭借在公司普法学习中积累的法律知识，耐心地向亲戚解释其中的法律关系：地下室被淹和缴纳物业费属于不同的法律范畴，不能混为一谈。亲戚若因维修问题拒交物业费，物业公司有权依法维权；而物业公司不履行维修义务，亲戚同样也能通过法律手段捍卫自己的权益。在刘娜的耐心讲解下，亲戚终于理解了其中的关键，认识到依法办事才是解决问题的正确途径。这个案例不仅是刘娜个人法律素养的体现，更是国网唐山供电公司普法工作成果的社会化实践。

从公司内部的和谐运转，到员工在生活中的知法用法，国网唐山供电公司的普法工作犹如一盏灯，照亮了工作与生活的每一个角落。宁亮表示，2025年，是“八五”普法的最后一年，意义非凡且责任重大。公司将全面冲刺“八五”普法规划既定目标，全力以赴在“八五”普法收官之年争标杆、当排头。