2025年，故城县公安局在县委、县政府和上级公安机关的坚强领导下，始终践行以人民为中心的发展思想，忠诚履职、担当作为，紧紧围绕“高质量发展、高品质生活、高效能治理、高水平开放”目标，统筹推进打、防、管、控、建各项措施，队伍精神面貌焕然一新，执法理念深度转变，业务能力显著提升，有力维护了全县的政治稳定和治安安定。

队伍建设：坚持政治建警 锻造过硬公安铁军

故城公安始终坚持把政治建设摆在首位，锻造忠诚干净担当的公安队伍。

持续加强思想政治建设。常态化开展“训练日”、早例会、“三会一课”等，不断强化理论武装，夯实全警忠诚使命的思想政治基础。

持续建强干部人才队伍。聚力人才兴警，一方面“请进来”，邀请上级业务专家和院校教授传经送宝；另一方面“练内功”，选拔业务精英组建“教官团”，激发队伍内生动力与创新活力。

持续深化党风廉政和作风纪律建设。深入开展规范执法专项行动，全面排查涉企案件，持续整治队伍风险隐患，强化“八小时外”监督管理，着力锻造一支党和人民信得过、靠得住、能放心的过硬公安队伍。

平安建设：聚焦主责主业 全力维护社会稳定

故城公安聚焦公安机关主责主业，以打开路、以防固基，全力守护社会安宁。

全力提升公安打击质效。始终保持对违法犯罪行为的高压态势，开展了“破小案、保民生”“雷霆”、破案攻坚专项行动，深化反诈机制办统筹作用，创新建立“党政部门包联小区（村）”机制，发动全社会力量开展精准宣传，成功扭转电诈案件高发态势，实现发案数与群众损失额同比“双下降”，牢牢守住了群众的“钱袋子”。

坚决守护辖区社会平安。扎实开展道路交通“减量控大”行动，2025年交通事故数与受伤人数双下降。创新社会治安防控模式，在全县公园、商场、学校、医院等重点场所，科学布建663个“最小应急单元”，并配套研发智能化管理APP，实现智能化巡逻防控、应急处置，极大提升了突发事件的先期处置效率和联动反应能力。

全力提升群众安全感。坚持源头治理，深化“警调联动”“三所一庭”机制，推动矛盾纠纷就地化解。主动服务经济发展，成立“护企专班”，定制化提供反诈、安防、权益保障、证照办理等服务，通过建立企业风险预警防护体系，为企业挽回经济损失100余万元。除此之外，“警企谊联”小程序成为倾听企业心声、优化服务的“连心桥”。聚焦未成年人健康成长，创新“校警共建”模式，通过加装智能感知设备、建立“晚安回家”关爱制度、开展全覆盖法治教育、组建专业化帮教团队、打造四级警示惩教阵地等一系列“组合拳”，有效预防和减少了青少年违法犯罪，为孩子们撑起了健康成长的“平安伞”。

改革提质：坚持改革创新 提升公安工作效能

故城公安坚持以改革破难题，以创新增活力，不断提升公安工作现代化水平。

社会治理提档升级。以“最小应急单元”APP为核心，配套建立“巡防打卡、动态报备、质效评估”机制，推动街面警务从“汗水型”向“智慧型”转变，实现显性用警、精准布防。

推动执法规范化再上新台阶。全力构建执法全环节闭环式监督管理机制，对执法质效定期通报考核，有效堵塞管理漏洞，保证执法活动在规范化、法治化的轨道上运行。2025年，故城县公安局获评“全国公安机关执法示范单位”。

征程万里风正劲，重任千钧再出发。2026年，故城县公安局将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大及二十届历次全会精神，深入落实习近平总书记关于新时代公安工作的重要论述，将党的绝对领导贯穿公安工作的全过程，锚定维护社会大局安全稳定、保障经济社会高质量发展总体目标，树立靠前担当、源头管控、综合治理、复盘总结的工作理念，确保公安工作始终保持正确的政治方向，加快形成新质战斗力。

——融入发展大局，在护航高质量发展中展现公安担当。

故城公安将自觉将工作置于全县发展蓝图之中，坚持“党政有呼、公安必应”。紧扣“十五五”规划方向，坚决维护政治安全、社会安定。前瞻性布局公安新型基础设施建设，深化“互联网+政务服务”，让数据多跑路、群众少跑腿，以更优质的治安环境和更高效的政务服务，为故城县经济社会高质量发展注入强劲的“公安动能”。

——聚焦智慧防控，在建设高水平安全中构筑铜墙铁壁。

以科技信息化为引擎，着力构建“科技赋能、专群协同、快速响应”的立体化、智能化社会治安防控体系。优化警力资源配置，大幅提升街面见警率、管事率和控制力。深化“最小应急单元”建设，以政圈、商圈、校圈、医圈、企圈等场所为基点，赋予其前端感知、先期控制、即时报警的实战功能，真正打通应急处突的“最后一公里”。

——深化改革强警，在推动高效能治理中提升实战效能。

以一体化运行机制为牵引，前端研判“更精准”：强化多部门会商研判，整合内外部数据资源，实现对风险隐患的深度剖析与精准预警。中端指挥“更扁平”：依托智慧指挥中枢，实现指令的可视化、点对点精准直达，确保警力资源精准调度。临场处置“更高效”：实现快速反应与协同作战，确保突发事件得到科学、有效处置。末端评估“更闭环”：强化全过程回溯检视，通过复盘总结查摆问题、固化经验，并将结果反馈至前端研判，全力构建感知敏锐、指挥精准、行动协同、评价科学的现代警务体系。

——淬炼过硬铁军，在锻造高素质队伍中夯实发展根基。

坚持实战导向，严格落实“早例会”“教育训练日”等制度，深化“轮训轮值、战训合一”模式，全面提升民警辅警的专业素养和能力。健全民警辅警多维度的综合考评机制，实现从“印象评价”到“精准画像”的转变。深化“智能人事管理系统”应用，实现人岗相适、才尽其用，持续激发队伍生机活力。