□　河北法制报记者　张兰华

为进一步增强人民法院解决纠纷和服务群众的能力水平，衡水中院在整合现有审判资源的基础上，根据“两个一站式”建设的要求，分别设立多元化解团队、分调裁审团队、立案服务团队、审判辅助团队、涉诉信访团队和审判管理团队。分调裁审团队自4月1日成立以来，通过加强案件繁简分流、优化速裁快审程序、推行要素式审判、实行类案集中办理、建立示范诉讼模式简化裁判文书模板等途径，大大提高了案件审判效率。仅4月份，该团队共收案143件，占民商事案件总数624件的23%，结案60件，调撤19件，案件平均审理天数15.7天。

发挥年轻干警优势 激发团队“速度与激情”

分调裁审团队的9名干警，平均年龄34岁，具备较高的专业水平和工作热情，有良好的工作适应能力、熟练的电脑操作技能，能够适应速裁工作短、急、快的特点。一方面，团队作为培养青年法官的基地，通过大量的案件办理，培养青年法官的办案能力和速度，使其迅速成长为独当一面的优秀法官。同时，要求团队干警必须争分夺秒忙结案、勇挑重担提质效，加快办案节奏，让群众切身感受到分调裁审团队案件审理的“速度与激情”。

为统一裁判尺度，避免司法责任制背景下的法官“各自为政”“闭门造车”，分调裁审团队建立每周五下午进行团队政治理论学习和学术讨论制度。凡有需要的团队成员，均可发起讨论会。讨论内容可以是在办案件难点分析、新法律知识学习与解读，也可以是实践经验总结、好工作方法探索等。通过这种开展讨论的方式，让干警扩展知识面、交流经验和方法、找到自己的不足、互通有无、取长补短，激发了干警的学习热情，取得了良好的效果。

优化团队内部分工 加快执法办案节奏

分调裁审团队力求工作集约化、规范化、高效化。团队实行固定在一个相对集中的时段集中开庭审理案件、集中案件合议、集中撰写裁判文书，将碎片时间集中起来有效利用，科学谋划工作，大大提高了工作效率。团队内部实行分工负责，按排期送达、庭前调解、开庭审理、结案后信息录入等流程分解，干警各司其职，团队合力和凝聚力得到有效发挥。

加快办案节奏的最大受益人就是当事人。团队要求每名干警做时间的管理者，彰显办案速度，在收到立案庭来案当天就通过电话方式联系当事人。对于有调解意愿的，约定来院调解或电话提出调解意见。来院调解不成的，当场开庭。对于无调解意愿的，按照送达地址确认书，向其送达开庭传票和相关法律文书。对于事实清楚、争点明确的案件，经过开庭，查明事实后，抓紧时间合议，尽快判决。

调解裁判相互结合 改革简化裁判文书

针对案件特点以及当事人的实际需求，分调裁审团队在案件办理中坚持“能调则调、当判则判、调判结合、案结事了”的原则，从根本上化解社会矛盾。团队的每位法官始终注重把调解工作贯穿于庭前、庭审、庭后全流程。

调解过程中，团队法官充分考虑当事人文化水平、法律意识和诉讼能力，丰富调解形式，坚持“面对面”与“背靠背”调解有机结合，完善调解方法，增强调解效果。某商品房预约合同纠纷案，共14件，涉及商铺、商品房和中介公司，每件案件的款项和时间均不相同。为彻底解决纠纷，团队干警先后三次进行调解，多次与公司负责人进行电话沟通，使其中12件案件得以调解结案。

对于调解不能的简易案件，团队强化程序引导和实体审查，实现简案快审、质量不减。

分调裁审团队积极探索裁判文书简化改革，在制作裁判文书时，依法依规能简则简。重点加强裁判文书的说理性，对当事人争议比较大的案件，确定争议焦点和案件事实，正确而详尽地进行分析论证，努力使双方当事人输赢皆明、心服口服，实现案结事了。

质效牵引全面提升 便民利民司法为民

速裁，突出的是快速高效；便捷，实现的是为民利民；司法，不减的是公平正义。用更为简易的司法途径解除当事人的诉累、实现当事人的权益就是分调裁审团队的工作目标。为方便当事人诉讼，团队法官经常利用下班时间及节假日开展调判工作，在调解地点的选择上也尽可能为当事人提供便利，有效满足了群众多样化的司法需求。团队简化的是程序，未减的是公正与质效。不管多小的案件，团队的干警们都会严格按照法律规定认真研判分析，坚持做到案件事实说得清、法律依据用得准。