河北法制报讯　（记者 李胜男）马某扣发乔某工资引起纠纷，情绪激动之下，掌掴乔某致其耳穿孔。近日，石家庄市桥西区人民法院依法审理了这起故意伤害案。

马某是石家庄某工地的包工头，乔某是马某雇用的工地挖掘机司机。2019年9月的一天，因马某曾扣发乔某300元工资，双方在微信沟通中发生争吵。当晚11时，马某同朋友一起找到乔某理论。双方争执过程中，马某扇了乔某一记耳光，导致乔某耳穿孔，经鉴定，伤情为轻伤二级。马某在朋友的陪同下主动投案。事发后，马某积极赔偿乔某损失，取得对方谅解。

法院经审理认为，马某故意伤害他人身体，致人轻伤二级，其行为已构成故意伤害罪。马某案发后主动投案，如实供述自己的罪行，系自首，且自愿认罪认罚，依法予以从轻处罚。马某案发后积极向乔某赔偿并取得谅解，在量刑时酌情从轻处罚。法院以故意伤害罪判处马某有期徒刑8个月，缓刑一年。