□　苗文金

邯郸市公安局交通巡逻警察支队丛台一大队坚持“以人民为中心”，着眼提高人民群众安全感、满意度，积极开展疏堵保畅、巡逻防控、打击犯罪、服务群众等工作，仅今年以来，先后荣立集体三等功1次，被评为基层先进集体， 2个中队被评为红旗中队，90名民警、辅警立功受奖。前不久，该大队还荣获“河北省优秀公安基层单位”称号。

党员是面旗帜 支部是座堡垒

火车跑得快，全靠车头带。一个党支部能否形成坚强的领导核心，能否起到战斗堡垒的作用，与党支部书记有着直接联系。

今年7月11日，邯郸地区突降暴雨，积水给过往车辆和行人带来安全隐患。丛台一大队领导班子成员及党员干部，与民警、辅警一起，对易积水重点路段和车流量较大路口进行管控，确保辖区道路安全畅通和群众出行安全。

21时10分，滏河大街与联纺路交叉口积水漫过膝盖。一辆满载乘客的公交车行至积水中，突然熄火。群众着急回家，大队党支部书记、大队长温丁君率先下水，警员紧随其后，将受困车辆推至无水区域，又引导群众安全撤离。直至次日凌晨1时许，道路上看不到车辆和人员，温丁君才和警员们返回执勤点。

“打铁还需自身硬，支部书记作为班长、带头人，无论何时何地，必须冲在前、干在先，才能得到大家的支持和尊重。”温丁君如是说。

基层组织建设是否有战斗力和凝聚力，核心在党支部。2020年春节，新冠肺炎疫情来势汹汹，温丁君带领班子成员迅速成立疫情防控小分队，积极投入疫情防控阻击战。9名班子成员，平均年龄53岁，分成三组，坚守在抗疫一线，极大地鼓舞了民警、辅警的士气。

“我能行，绝不掉链子！”组织委员、副大队长杨兴林已经58岁，在班子成员中年龄最大，但工作劲头十足，始终冲锋在一线。大家担心他身体吃不消，他却说：“我是老党员，不能拈轻怕重，关键时刻更应站出来。”统战委员、副大队长姜成荣患有股骨头坏死，手术后一直坚持在工作岗位上，带领民警夜间蹲守、抓获犯罪嫌疑人、维护辖区治安。年龄最小的纪检委员、副大队长赵景泉同样信念坚定：“我年轻，身体好，多给我压些担子……”

创新管理模式 确保群众切身利益

现如今，邯郸市主城区各路口交通设施标准统一，执勤民警定岗定位定责，不失时机加强交通安全宣传，行人、机动车各行其道、秩序井然。这归功于丛台一大队“5+2+1”的勤务管理模式。

三年前，由于部分非机动车和行人闯红灯、不按规定车道通行，主城区时常发生拥堵及交通事故。大队在调研走访的基础上，结合各个岗区的共性，摸索出“5+2+1”勤务管理模式，即“5”，统一实行定时间、定人员、定职责、定管理方法、定管理标准的工作模式，“2”加强主要路段文明交通宣传、加强岗区交通设施规范，“1”加大考核力度。至此，迅速解决了辖区交通岗、重点路段交通秩序混乱的问题，确保了非机动车遵章守法率达95%以上，行人遵章守法率达100%。“5+2+1”勤务管理模式得以在全省推广。

针对轻微交通事故长时间占道造成拥堵等情况，大队大力推进道路交通事故快处工作。民警利用“交管12123”平台，当场对轻微交通事故进行取证上传，定责后，快速完成交通事故处理，迅速恢复交通秩序。

11月7日13时50分，在丛台区展览路，申女士驾驶小型汽车与白先生驾驶的小型汽车发生剐蹭事故，民警勘查现场，通过协商并征得双方同意后，利用交管12123进行取证上传，协商定责，现场作出事故责任认定。本来需要两天的工作流程，仅用了十几分钟便处理完毕。

贴心服务群众 增强群众获得感

结合承担的职责，丛台一大队注重把党史学习教育成效转化为推动警务工作的硬核举措和增强为群众办实事的能力，不断增强人民群众的获得感、幸福感。

10月26日18时30分许，大队长温丁君正在路口疏导交通，一位老人颤颤巍巍地走过来说自己找不到家了。在与老人交流中，温丁君发现老人精神状态有些恍惚，反复沟通后，老人才说自己家住供电局家属院。温丁君马上安排民警将老人送回去。可在供电局家属院，民警多方询问，都没有人认识这名老人。正在一筹莫展之时，一名中年男子认出老人，说老人以前确实是在这个家属院住，但已搬走了。幸好他和老人孩子是同学，随后联系上老人的孩子。老人的孩子赶来见老人安然无恙，对民警百般感谢。

倾心竭力为群众办好事、办实事。自2020年以来，该大队共救助服务群众3200余人次，其间为群众开辟“绿色通道”60余次，指路和解疑答惑300余次，送迷失老人回家20余起，救助醉酒人员和受伤人员50余起，共收到群众赠送的锦旗100余面。